メンタルヘルスマネジメント検定ラインケアその10
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問題文
(すとれっさーにちょくめんしたさいにしょうじるかんじょうは、)
ストレッサーに直面した際に生じる感情は、
(のるあどれなりん、どーぱみん、せろとにんなどの)
ノルアドレナリン、ドーパミン、セロトニンなどの
(しんけいでんたつぶっしつによってひきおこされる。)
神経伝達物質によって引き起こされる。
(かんじょうのちゅうすうは「だいのうへんえんけい」である。)
感情の中枢は「大脳辺縁系」である。
(めらとにんは「ねむけをしょうじさせるほるもん」で、)
メラトニンは「眠気を生じさせるホルモン」で、
(あさのひかりをあびるとせいせいされる。)
朝の光を浴びると生成される。
(じぎょうしゃがおこなうていきけんしんは)
事業者が行う定期健診は
(こべつのけんこうえいきょうをけんとう、)
個別の健康影響を検討、
(しゅうぎょうのてきせいをはんてい、)
就業の適正を判定、
(さぎょうかんれんしっかんぼうしをもくてきとする。)
作業関連疾患防止を目的とする。
(じぎょうしゃがおこなうけんしんとほけんしどうは)
事業者が行う健診と保険指導は
(「しゅうぎょうにかんするてきせいかんり」をもくてきとし、)
「就業に関する適正管理」を目的とし、
(ほけんしゃがおこなうとくていけんしんとくていほけんしどうは)
保険者が行う特定健診・特定保健指導は
(「いりょうひのてきせいか」がもくてき。)
「医療費の適正化」が目的。
(ぷらいばしーまーくせいどは)
プライバシーマーク制度は
(いっぱんしゃだんほうじんにほんじょうほうけいざいしゃかいすいしんきょうかいがにんていするせいど。)
一般社団法人日本情報経済社会推進協会が認定する制度。
(いのちささえるじさつたいさくすいしんせんたーは)
いのち支える自殺対策推進センターは
(ちいきのじょうきょうにおうじたじさつたいさくのさくていおよびじっしについて)
地域の状況に応じた自殺対策の策定及び実施について
(ちほうこうきょうだんたいにたいしてじょげんえんじょやじさつたいさくにかんする)
地方公共団体に対して助言・援助や自殺対策に関する
(ちほうこうきょうだんたいしょくいんへのけんしゅうをおこなっている。)
地方公共団体職員への研修を行っている。
(わーくえんげーじめんとをたかめるかつどうをすむーずにてんかいするには)
ワークエンゲージメントを高める活動をスムーズに展開するには
(きょうつうのもくひょうとかんがえかたのわくぐみをもつことがじゅうようであり、)
共通の目標と考え方の枠組みを持つ事が重要であり、
(そのひとつとして「しごとのようきゅうどーしげんもでる」がある。)
その一つとして「仕事の要求度一資源モデル」がある。
(「かじゅうろうどうによるけんこうしょうがいぼうしのためのそうごうたいさく」で)
「過重労働による健康障害防止のための総合対策」で
(けんきゅうかいはつぎょうむじゅうじしゃやこうどぷろふぇっしょなるせいど)
研究開発業務従事者や高度プロフェッショナル制度
(たいしょうろうどうしゃにたいするめんせつしどうのるーるがめいかくかされた。)
対象労働者に対する面接指導のルールが明確化された。